Beiträge

Das Change Diamant Modell für nachhaltige Veränderung
Erfolgreich verändern - Aber richtig
In diesem Blogartikel möchte ihnen ein Modell vorstellen, das mein Leben dramatisch verändert hat. Es erklärt auf einmalige Art und Weise, warum manchen Menschen Veränderungen anscheinend immer und…

Aus Problemen Chancen machen
Über Fokus, positives Denken und den richtigen Riecher für Chancen
Vor Kurzem saß mir eine Führungskraft in einem Coaching gegenüber, der mit seiner aktuellen Situation im Job überfordert war. „Was ist denn Ihr Problem?“, fragt ich…

Aktive Veränderung á la Facebook: Was würde Zuckerberg tun?
Change Management und die Facebook Hacking Culture
Wissen Sie noch, was Sie am 4. Februar 2004 gemacht haben? Wenn es Ihnen wie mir geht, dann können Sie sich wahrscheinlich nicht mehr daran erinnern. Dies ist erstaunlich, denn an diesem Mittwoch…

Die drei großen M´s der Motivation
Erfolgsfaktoren für in Zeiten von Digitalisierung, Wandel und Veränderung
Wir leben in Zeiten massiver Veränderungen. Roboter übernehmen immer mehr Jobs, künstliche Intelligenz hat Einzug in so gut wie jeden Lebensbereich gehalten, und…

Change Competence ist das Change Management der Zukunft
Wie Unternehmen in Zeiten von VUKA, Wandel und Unsicherheit Veränderung erfolgreich gestalten
Wie sieht das Change Management der Zukunft aus? Diese Frage bekomme ich in den letzten Wochen und Monaten so häufig wie keine andere gestellt.…

Raus aus der Perfektionsfalle: 80% sind völlig okay
Machen Sie schon, oder warten Sie noch auf den perfekten Moment?
„Ich würde ja gerne häufiger Sport machen, aber ich habe immer so viel zu tun.“ Na, kommt Ihnen das bekannt vor? An nichts scheitern Menschen so häufig wie an der mangelnden…

Der Ritt auf der Rasierklinge im Change [Inkl. Video]
Über Wagnisse, Heilige Kühe und die richtige Mischung von Alt und Neu
Wenn ich Keynote Speeches und Vorträge über Veränderung in Unternehmen und auf Konferenzen halte, dann kommt eine Frage immer wieder auf: Ist denn wirklich alles Alte…

Love it. Change it. Or Leave it.
Oder: 3 Wege, wie wir unserem Job (wieder) einen Sinn geben können
Wie sehr mögen Sie Ihren Job? Lieben Sie ihn geradezu abgöttisch, ist es eher ein notwendiges Übel oder bekommen Sie bereits ein Magengeschwür, wenn Sie nur daran denken?…

Create a Culture of Change - Ein Leitfaden für Unternehmer
Weil eine Kultur der Veränderung in disruptiven Märkten der größte Wettbewerbsfaktor der Zukunft ist
Die Welt wandelt sich. Immer schneller. Nichts bleibt gleich. Besonders disruptive Technologien, die demographische Entwicklung und die…

Echte Veränderung statt gute Vorsätze
Oder: 10 Dinge, die Du in 2016 unbedingt verändern solltest
Zum Ende des Jahres habe ich ein Ritual. Ich nehme mir einen ganzen Tag Zeit, um Bilanz zu ziehen. Zu schauen, was in den vergangenen zwölf Monaten gut geklappt hat, und was nicht…

Veränderung heisst Verantwortung
10 Dinge, die Sie auch unter schweren Rahmenbedingungen jederzeit verändern können
“Jemand müsste dringend mal etwas tun!” Haben Sie das auch schon mal gehört? Haben Sie sich möglicherweise selbst schon mal dabei ertappt, wie Sie diesen…

Keine Angst vor Veränderung
Change it! Wagen statt Bewahren
Wenn es um das Thema Veränderung geht, dann stehe ich in meiner Arbeit als Keynote Speaker und Veränderungs-Coach sehr häufig von einem Dilemma: Jeder will Veränderung. Aber niemand will sich verändern.…